辭舊歲碩果累累，迎新春號角聲聲！2020年1月16日下午，在雄壯的國歌聲中，氨綸公司一屆五次職工代表大會(huì )隆重開(kāi)幕。來(lái)自公司各條戰線(xiàn)的職工代表肩負全體氨綸人的重托，齊聚一堂，共商企業(yè)發(fā)展大計?？偨?jīng)理張斌同志作《工作報告》，黨委書(shū)記趙萬(wàn)明講話(huà)。公司領(lǐng)導層、部門(mén)主管、職工代表以及獲獎代表共計90余人參加大會(huì )。

張斌同志代表公司向大會(huì )作了《工作報告》，報告首先回顧了過(guò)去一年公司經(jīng)濟發(fā)展取得的成績(jì)。2019年，公司上下緊緊圍繞“差別化戰略”凝心聚力謀發(fā)展，生產(chǎn)運營(yíng)更有質(zhì)量、結構轉型更有后勁、內控管理更有力度、和諧穩定更有保障，各項事業(yè)取得了新的進(jìn)步。

報告指出，2020年是“十三五”收官之年，也是公司轉型發(fā)展的關(guān)鍵之年。今年工作的總體要求是：以“夯實(shí)基礎、化解風(fēng)險、銳意改革、提質(zhì)創(chuàng )新”為工作主題，抓好基礎管理工作，平穩運營(yíng)；推動(dòng)銷(xiāo)售體制改革，促進(jìn)銷(xiāo)量全面提升；全面推進(jìn)節能降耗，控制各項費用；加快科技創(chuàng )新，堅定實(shí)施差別化戰略。圍繞總體要求和報告確定的經(jīng)濟指標，重點(diǎn)做好四個(gè)方面工作:一是聚焦發(fā)展總目標，高端布局產(chǎn)業(yè)體系。二是聚焦改革高質(zhì)量，有效激發(fā)創(chuàng )新活力。三是聚焦運營(yíng)低風(fēng)險，全面提升管理效能。四是聚焦民生新期待，深入踐行強企富民。

趙萬(wàn)明書(shū)記指出，公司一屆五次職代會(huì )是在沖刺“十三五”、決戰決勝“三年行動(dòng)計劃”的關(guān)鍵節點(diǎn)上召開(kāi)的一次關(guān)鍵會(huì )議，希望大家深刻領(lǐng)悟大會(huì )的精神實(shí)質(zhì)，組織和帶領(lǐng)廣大員工在新的一年里堅定信心、砥礪奮進(jìn)，奮力開(kāi)啟高質(zhì)發(fā)展新征程。

趙萬(wàn)明書(shū)記要求，全體員工要審時(shí)度勢以前瞻思維把握高質(zhì)發(fā)展的時(shí)代脈搏；要錘煉隊伍以組織優(yōu)勢強化高質(zhì)發(fā)展的行動(dòng)引領(lǐng)，要真抓實(shí)干以嚴實(shí)作風(fēng)保證高質(zhì)發(fā)展的不竭動(dòng)力。

會(huì )議還審議通過(guò)了《集體合同》《關(guān)于開(kāi)展“改革提質(zhì)當先鋒、創(chuàng )新增效促發(fā)展”勞動(dòng)競賽及崗位技能評定工作實(shí)施意見(jiàn)》《獎懲辦法（暫行）》《績(jì)效考核辦法》《關(guān)于2019年預算指標完成情況及2020年預算安排的意見(jiàn)》、《2019年業(yè)務(wù)招待費使用情況的報告》、《2019年度總經(jīng)理安全生產(chǎn)履職報告》等一系列方案和意見(jiàn)。

大會(huì )號召，新的目標已經(jīng)確定，新的征程已經(jīng)起步，讓我們以迎難而上的勇氣、革故鼎新的銳氣、一往無(wú)前的朝氣，群策群力，只爭朝夕，為實(shí)現提質(zhì)增效、高質(zhì)發(fā)展而不懈奮斗！